三月浪漫，繁花盛开。女神们迎来了属于自己的节日！

在中国公募行业，两成以上公司的“掌门人”是女性，在资管行业竞争中“巾帼不让须眉”。

女性之所以成为行业不可或缺的“她”力量，不仅源自其自尊、自信、坚韧、智慧的特质，更得益于细致敏锐、耐心责任以及敬业精神，努力将“不可能”变为“可能”。

3月8日妇女节来临之际，中国基金报为大家展现公募行业女性掌门人的风采，以鼓励更多女性发挥自己的潜力，在时代的洪流中变得更具力量。

德邦基金董事长左畅：

发掘情绪力量 解锁自我成长

3月8日，是一年中若干个被赋予特别意义的日子之一，它属于每一位女性，跨越地域、职业、身份与年龄的界限。作为女性，我想在这个日子对“她”说：认识情绪，管理情绪，你或将在时代的洪流中变得更具力量。

AI时代，裹挟着无尽的力量奔涌而来，人类的生存方式迎来前所未有的变革，而在这个充满机器算法和数据流的世界里，有一样东西变得愈加珍贵——那就是我们的情感和情绪。

凯文凯利说，一个值得追求的人生目标是，要做那些AI难以模仿的事，做一个不能被算法模型化的人。    

情感和情绪能否成为人类在AI时代最后的屏障，我们还不能确定。但情绪价值，在这个被视频与流量垄断的时代，已经被充分挖掘，极致放大。

研究发现，女性的情感和情绪相比男性更加丰富，这是因为女性的大脑结构和男性大脑结构有所不同。因为神经元的连接方式不同，男性前后方向连接的方式更契合运动控制和空间感知，女性左右两侧连接的方式则更契合语言和情感处理。而女性负责情绪反应的边缘系统也比男性更大，因此，群体来看，女性比男性更容易感受到情绪波动。

情绪是有价值的，但好情绪才有正向的价值。挖掘情绪的力量，发挥出情绪的价值，这将帮助女性在AI时代收获更好的成长。

公募基金行业，在整个泛金融领域中，是与投资者情绪最紧密相关的一大板块。情绪价值是除了真金白银的财富价值外，基金管理人可以为客户提供的另一大类核心价值。客户陪伴的环节，不仅是要关注投资者的财富增长，更要关注他们的情感需求；客户陪伴的挑战从不只是传递产品的信息、投研的判断，或是科学的投资理念，更重要的是与客户建立真实的情感联系，得到客户的信任和支持。而情绪，作为连接人心的桥梁，其价值在于能够触动内心，引发共鸣。这不是一种营销策略，而是一种深层次的人文关怀和理解，是因为情绪价值而建立起的坚实的信任关系。

这个环节，女性因其天生的情感敏感度和细腻的情绪管理能力，更有机会成长为公募基金行业的重要力量。    

因此，在这个特别的日子里，我想对所有在公募基金行业中努力的女性说：你们的情绪敏感度、同理心，以及与生俱来的情感表达能力，是AI无法替代的宝贵资产。珍视并发挥你们的情感优势，更好地理解和回应客户的情绪需求，为客户提供真正有价值的情绪体验，在竞争激烈的市场中构筑自身差异化的竞争优势。

最后，愿每一位女性都能在这个充满挑战和机遇的AI时代，找到属于自己的力量，实现自我价值，收获幸福和成功，绽放出耀眼的光芒。