公募基金再现大手笔分红。截至11月30日，今年以来基金分红规模近2400亿，创历史新高，其中一些明星基金经理年内“慷慨”分红近70亿。多位基金业内人士表示，一些赚钱效应突出的基金，可能会在年尾选择分红落袋为安。此外，今年市场波动较大，可能出于避险考虑，基金分红意愿进一步加强。

前11月分红近2400亿元

创历史新高

Wind数据显示，截至11月30日，今年以来共有2265只基金（不同份额分开计算）累计分红2373.04亿元，较去年底的1893.28亿元增近25.34%。同时，年内分红已经超过2016年2072.32亿元，创下历史新高。从类型来看，股票型基金和混合型基金分红总额为1039.48亿元，占据公募基金今年以来分红总额的43.37%。

记者发现，一些明星基金经理的主动偏股基金扛起了分红“大旗”。从单只分红金额来看，位居前三的张清华管理易方达裕丰回报分红颇为“慷慨”，该基金年内分红总额达67.21亿元，周应波管理的中欧时代先锋A，年内分红37.06亿元。此外，葛秋石管理的易方达价值精选、刘彦春管理的景顺长城新兴成长，张坤管理的易方达优质精选、朱少醒管理的富国天惠LOF，年内分红分别为26.51亿元、20.11亿元、19.33亿元、11.55亿元。

今年分红激增或与过去几年优异的业绩表现有关，在上述高分红的基金中，有不少长期业绩表现靓丽的明星基金经理产品，比如黄兴亮管理的万家行业优选、刘彦春管理的景顺长城新兴成长、刘格菘管理的广发小盘LOF 、周应波管理的中欧时代先锋近三年回报分别达293.51%、236.93%、177.01%。

从分红的次数来看，频次最高的是华夏回报2号今年以来共有16次分红。此外，分红次数居前的还有华夏回报（A/H）、宝盈核心优势（A/C）、嘉实超短债C、博时裕盈三个月、国投瑞银中高等级（A/C）等年内分红次数均在10次以上，而分红次数在4次以上的有239只基金。

沪上一位中型基金公司固定收益部总经理表示，从基金公司的角度来看，分红有几方面原因：第一、业绩比较好，出于锁定收益并让持有人享受投资回报的考虑，会进行一定的分红；第二，产品规模太大可能对减弱策略的有效性，通过分红降低一定的规模；第三，有些基金公司对后市比较谨慎；第四，还有一些基金合同对分红条件、分红次数、分红频率都做了明确约定，基金公司分红不过是按照合同行事。

“今年分红较往年高，可能是由于近两年市场赚钱效应显著，部分基金累积了一定规模和收益，通过分红一方面可以合理削减规模来降低获取收益的难度，另一方面，今年市场剧烈震荡，通过分红将部分收益派发给投资者，可以帮助投资者提前锁定收益落袋为安，减少股市波动带来的损失。”该位固定收益部总经理提到。

多位明星基金经理慷慨分红

临近年尾，不少绩优明星基金经理开启“分红”模式。就在刚刚过去的11月，基金分红总额已经超过255亿元。

比如赵诣管理的农银汇理海棠三年定开今年首次发放分红，根据分配方案，每份基金份额可分红1.403元，总计分红额超3.53亿元，位居11月权益类基金分红之首。截至11月30日，农银汇理海棠三年定开年内回报高达54.08%。此外，张清华管理的易方达丰和、易方达新收益、易方达安心回报等基金11月分红总额超41亿元。杨明管理的华安睿明两年定开、黄波管理的光大添益等也选择在11月分红。

“年尾基金产品大手笔分红，存在一定落袋为安的想法。”沪上一位中型基金公司产品部负责人向记者表示，A股市场在过去两年上涨较多，为了帮助投资者兑现投资收益，基金公司通过分红满足投资者落袋为安的要求。他还提到，不少基金产品在基金合同中都有收益分配的强制约定，如基金每年在有可供分配收益的情况下，至少每年要进行一次收益分配，分配比例不得低于可分配利润的一定比例。去年很多基金收益颇丰，而这些年度收益分配一般在上半年集中完成发放，也导致出现了“极高分红”的现象。

“也有基金通过分红来被动减仓的说法，尤其是对于仓位浮动空间比较小的权益基金，的确有可能通过先降低仓位准备现金分红，分红完再建仓至合同约定以上的方式来进行减仓和调仓。但分红只是一项短期操作，所以实际的效果可能并没有市场想象的这么大。”上海一位权益类基金经理表示，部分基金约定在有盈利的情况下必须每年或定期分红。由于去年市场表现较好，基金盈利相对丰厚，因此今年分红较多也实属正常情况。另外，在近期市场大幅调整的背景下，基金公司通过分红等手段来为客户提供较好的投资体验，以此安抚客户情绪。这或许也是今年分红较多的原因之一。